HiddenJobs
Oferty pracyBlog
Zaloguj sięPanel
HiddenJobs
Oferty pracyBlogZaloguj sięPanel

Wg kraju

  • 🇬🇧Praca zdalna z UK
  • 🇺🇸Praca zdalna z USA
  • 🇫🇷Praca zdalna z Francji
  • 🇮🇹Praca zdalna z Włoch
  • 🇮🇪Praca zdalna z Irlandii
  • 🇨🇭Praca zdalna z Szwajcarii
  • Wszystkie kraje →

Wg kategorii

  • 💻IT
  • 💼Sprzedaż
  • 📣Marketing
  • 🤝Obsługa klienta
  • 👥HR
  • 📊Finanse
  • ⚙️Operacje
  • Wszystkie kategorie →

Zasoby

  • Blog: praca dla zagranicznych firm
  • Wszystkie oferty zdalne
  • Praca AI/ML
HiddenJobs

Oferty pracy IT z zagranicy. Praca 100% zdalna dla zagranicznych firm.

Menu

  • Oferty pracy
  • Blog

Informacje prawne

  • Polityka Prywatności
  • Regulamin
  • Mapa strony

© 2026 HiddenJobs.pl

Crafted in Poland 🇵🇱

Anonimowa analityka

Używamy anonimowej analityki, by lepiej rozumieć jak działa serwis — bez plików cookie i bez danych osobowych. W każdej chwili możesz wyłączyć. Szczegóły

  1. Powrót do listy ofert
  2. /
  3. Engineering Manager - Ubuntu Desktop Apps

Engineering Manager - Ubuntu Desktop Apps

Canonical

About the position

Lead the Ubuntu Desktop Apps team in delivering modern desktop applications while ensuring high standards of quality, performance, and security.

Tech stack

  • flutter
  • dart
  • go
  • rust

Requirements

Required:

  • Strong background in software engineering and system design
  • Experience building and shipping graphical applications
  • Experience leading engineering projects or teams
  • Expertise in Flutter and Dart, with experience in Go or Rust as a plus

Nice to have:

  • Experience contributing to or leading open source projects
  • Experience with Linux distribution development
  • Familiarity with software packaging and application sandboxing

Responsibilities

  • Guide architecture and technical direction for Ubuntu desktop applications
  • Lead and support a team of talented engineers
  • Plan and deliver features across multiple release cycles
  • Work with product and design teams to deliver intuitive user experiences

Benefits

  • Distributed work environment with twice-yearly team sprints in person
  • Personal learning and development budget of USD 2,000 per year
  • Annual compensation review
  • Maternity and paternity leave